Gestionnaire de Paie H/F
- Gestion autonome des paies multi-conventionnelles
- Rédaction des contrats, avenants...
- Conseils en droit social de 1er niveau Logiciel : Silae Ce que le cabinet vous propose :
- Rémunération : 30 à 32KEUR selon profil
- Poste : CDD
- Avantages : Mutuelle, Prime d'intéressement
- Télétravail : 1 jour par semaine Les plus du cabinet
Vous intégrez un cabinet à taille humaine, familial et convivial qui est en croissance. Il est composé d'une vingtaine de collaborateurs dont 2 Experts-Comptables. Il est organisé en différents pôles : Comptabilité, Social, Audit et Juridique.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, le cabinet est à la recherche d'un Gestionnaire jusqu'en janvier 2027. - Accompagnement et Formation : Vous intégrez un cabinet à taille humaine qui a la chance d'avoir 2 Experts-Comptables qui restent disponibles pour leurs collaborateurs. Ils font appel à des formateurs externes pour vous faire monter en compétences. Des formations et réunions trimestrielles viennent compléter votre accompagnement
- Équilibre vie pro/vie perso : Vous intégrez un cabinet qui tient au bien-être de ses collaborateurs. Le fonctionnement est très souple ; vous organisez vos horaires d'arrivée et de départ en fonction de votre journée. La direction se base sur une relation de confiance mutuelle
- Les locaux : Vous intégrez un environnement de travail agréable : parking, bureaux à 2... Votre profil: Ce que vous avez à apporter au cabinet :
- Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, en cabinet comptable
- Vous êtes en possession d'un diplôme en Paie/Social
- Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office)
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