Chef de pôle Travaux - Opérations d'infrastructures routières (H/F)

Le poste de Chef de pôle Travaux - Opérations d'infrastructures routières (H/F)

Ingénieur territorial – Poste ouvert aux titulaires et contractuels

Au sein du service grands travaux et ouvrages d’art, vous prenez en charge :
- Le pilotage du pôle “travaux neufs routiers” : management direct de 2 agents, encadrement technique et organisation du pôle.
- La préparation et le suivi des chantiers d’infrastructures routières : vérification des dossiers techniques, planification, suivi financier, coordination avec les services territoriaux et prestataires externes.
- La représentation de la maîtrise d’œuvre sur les grands projets d’investissement du Département, incluant les mesures environnementales associées.
- L’assistance technique et managériale aux ingénieurs et techniciens du service en charge du suivi de chantiers.
- Le suivi de la maîtrise d’œuvre sur l’ensemble des phases du projet (AVP, PRO, DCE, ACT, EXE, DET/OPC, AOR).
- La participation à la gestion des ouvrages d’art départementaux, selon l’évolution des projets.

Conditions de travail :
- Poste à temps complet (39h/semaine + RTT)
- Travail mixte terrain (50%) / bureau (50%)
- Nombreux déplacements sur le territoire (permis B requis)
- Horaires réguliers, réunions ou interventions ponctuelles en soirée/nuit
- Environnement de travail moderne et collaboratif

Rémunération :
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire

Cette offre vous intéresse ?
Merci de déposer votre candidature (CV + lettre de motivation + copie du diplôme) directement sur notre site en cliquant sur le bouton "POSTULER".

Si vous êtes fonctionnaire, joignez votre dernier arrêté de situation ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude.
Si vous êtes contractuel, vous devez être titulaire d’un diplôme scientifique et technique de niveau 7 (Bac +5). Le recrutement se fait sur contrat de 3 ans, renouvelable, pouvant conduire à un CDI.

Le Département est engagé en faveur de l’égalité des chances et accompagne les personnes reconnues travailleurs handicapés dans leur parcours professionnel.

Le profil recherché

Profil recherché :
Vous possédez une formation d’ingénieur (ou diplôme équivalent niveau 7) et disposez d’une expérience confirmée dans la conduite de projets routiers et d’infrastructures publiques. Vous êtes à l’aise avec le travail en transversalité et faites preuve de rigueur, d’organisation et de leadership.

Compétences attendues :
- Connaissance approfondie des techniques de conception et réalisation d’infrastructures routières
- Maîtrise des procédures de maîtrise d’œuvre et marchés publics (CCAG Travaux)
- Bonne pratique des outils métiers (Autocad, Mensura, Marco…) et bureautiques
- Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse, aisance relationnelle
- Connaissance des réglementations environnementales et procédures associées
- Expérience en encadrement d’équipe et pilotage d’activités

L'entreprise

Acteur clé des politiques d’aménagement du territoire, le Département du Morbihan s’appuie sur 3 000 agents mobilisés sur 130 sites, au service des citoyens. Entre terre et mer, notre territoire offre 900 km de littoral et une richesse de paysages uniques, propice à l’épanouissement professionnel et personnel.

Intégrer le Département, c’est évoluer dans un environnement stimulant, innovant et engagé pour les solidarités territoriales et sociales. Vous intégrerez une direction dynamique, experte en ingénierie publique : la Direction des Infrastructures et Mobilités (DIM).

Découvrez l’entreprise

Profil recherché : Vous possédez une formation d’ingénieur (ou diplôme équivalent niveau 7) et disposez d’une expérience confirmée dans la conduite de projets routiers et d’infrastructures publiques. Vous êtes à l’aise avec le travail en transversalité et faites preuve de rigueur, d’organisation et de leadership. Compétences attendues : - Connaissance approfondie des techniques de conception et réalisation d’infrastructures routières - Maîtrise des procédures de maîtrise d’œuvre et marchés publics (CCAG Travaux) - Bonne pratique des outils métiers (Autocad, Mensura, Marco…) et bureautiques - Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse, aisance relationnelle - Connaissance des réglementations environnementales et procédures associées - Expérience en encadrement d’équipe et pilotage d’activités